医真会八尾総合病院看護部 院内研修
院内教育実績状況（2011.4～2012.3）
| 研修名 | ||
| レベルI | ４月 | １．医真会グループ新人合同オリエンテーション |
| ２．看護部オリエンテーション | ||
| ３．看護倫理 | ||
| ４．記録の実際 | ||
| ５．安全管理(1) | ||
| ６．ＢＬＳ・ＡＬＳ研修 | ||
| ７．看護技術Ver.１(1)：食事介助 | ||
| ８．看護技術Ver.１(2)：トランスファーの援助 | ||
| ５月 | ９．コミュニケーション（報告・連絡・相談） | |
| 10．看護技術Ver.２：無菌操作、採血、注射・点滴 | ||
| ６月 | 11．3ヶ月フォローアップ研修 | |
| 12．医真会グループ新入職員フォローアップ研修 | ||
| 7月 | 13．救急薬品取り扱い | |
| 14．ＰＤ薬品（Peril Drug）取り扱い | ||
| 15．看護技術Ver.３(1)：輸血の技術 | ||
| 16．看護技術Ver.３(2)：シリンジポンプ、輸液ポンプ、心電図モニター | ||
| ９月 | 17．安全管理(2) | |
| 10月 | 18．6ヶ月フォローアップ研修 | |
| 12月 | 19．9ヶ月フォローアップ研修 | |
| 2月 | 20．看護過程(1) （平成24年2月末実施予定） | |
| 3月 | 21．12ヶ月フォローアップ研修 （平成24年3月実施予定） | |
| レベルII | 5月 | 22．医真会グループ3年目リフレッシュ研修 |
| 6月 | 23．コニュニケーション | |
| 9月 | 24．メンバーシップ | |
| 11月 | 25．心電図勉強会（初級編） | |
| レベルⅢ | 4月 | 26．プリセプターの役割 |
| 7月 | 27．リーダーシップ | |
| 2月 | 28．アサーティブネス | |
| レベルⅣ | 7月 | 29．リーダーの役割 |
| 10月 | 30．安全管理 | |
| レベルⅤ （主任） |
9月 | 31．医真会グループ主任研修：メンタルヘルスケア |
| 1月 | 32．医真会グループ管理者研修１－(1)（主任対象） | |
| 33．医真会グループ管理者研修１－(2)（主任対象） | ||
| レベルⅤ （科長） |
4月 | 34．オリエンテーション企画と実施 |
| 7月 | 35．医真会グループ管理者研修１－(1)（科長対象） | |
| 9月 | 36．医真会グループ管理者研修１－(2)（科長対象） | |
| 12月 | 37．医真会グループ管理者研修１－(3)（科長対象） | |
| その他 全体研修 |
9月 | 38．ＡＬＳ・ＢＬＳ研修 |
| 10月 | 39．看護必要度研修 | |
| 12月 | 40．クリニカルラダー | |
| 2月 | 41．アサーティブネス（レベルⅢ以外にも呼びかけ） | |
研修内容
平成２４年度 看護部新人オリエンテーション
開催日：平成２４年４月５・６・９日 ９：００～１７：００（３日間共）
場所：医真会八尾総合病院３階講義室
主催：看護部教育委員会
場所：医真会八尾総合病院３階講義室
主催：看護部教育委員会
褥瘡ケア～基礎編～
講師：大阪労災病院 皮膚・排泄ケア認定看護師 岩下 明美 氏
開催日：平成２３年９月９日（金）１７：３０～
場所：医真会八尾総合病院３階講義室
開催日：平成２３年９月９日（金）１７：３０～
場所：医真会八尾総合病院３階講義室
